玉田城西收费站四措并举推动“四讲四变四锤炼”活动落地见效

为贯彻落实分公司《关于开展“四讲四变四锤炼”活动实施方案》文件要求，9月6日，玉田城西收费站以思想教育为基础，以收费管理为重点，以纪律建设为保证，通过四项措施，积极推动“四讲四变四锤炼”活动落地见效。

一是统一思想，提高站位。成立以站长为组长、各班室负责人为成员的领导小组。深入领会开展好“四讲四变四锤炼”活动的重要意义，进一步统一思想，着力打造一支讲担当、讲团结、讲纪律、讲效率的干部职工队伍。

二是加强学习，领会精神。以线上+线下形式组织职工召开专题学习会，认真学习好《关于开展“四讲四变四锤炼”活动实施方案》文件精神实质和分公司领导讲话精神，使职工深刻认识到专项整治的重要意义，为开展落实整治工作奠定思想基础。

三是自查自纠，防范未然。对照专项治理内容，全站职工开展自查自纠工作，主要围绕占位不做事，习惯当“甩手掌柜”；以自我为中心，遇事不配合、大局意识弱；无视规章制度，越级办事、疏于管理；办事拖拉、降标准、打折扣等重点问题，开展自查自纠，发现问题靶向施策、及时整改。

四是业务培训，提质创优。定期开展职工业务培训，确保学习不断档、不停滞，提高收费业务水平、规范文明用语，考虑司机实际需求，力所能及提供便民服务，提质创优，努力打造京哈北良好窗口服务形象。

下一步，玉田城西收费站将将以此次开展“四讲四变四锤炼”活动为契机，全面贯彻“五自”经营理念，以更高标准、更严纪律、更实举措强化责任担当，助推分公司高质量发展。